4月22日，由公司总经理杜国强主持的“2020年度第二次理念培训大会”在余姚五分厂举行，五分厂179名员工采用现场及视频直播两种模式分开观看培训，二、三分厂员工则在各自分厂采用多个分会场方式分流观看理念培训。
“聚人心、齐尽力”，让个人理念与企业理念相融合，共同打造具有大发特色的“百年老店”是公司的最终目标。杜总从企业的发展历程到结合自己的亲身经历，讲述了加强企业文化建设的重要性，指出企业文化是员工精神风貌的体现，是员工行动意志的体现，建立良好的企业文化，是企业走向成功的必然要求。会上，杜总再次阐释了“大家发文化”，让新员工们深刻地认识到大发的共享理念，大发与员工、国家、社会、合作伙伴共同发展……
员工是企业宝贵的财富。“不仅要赚钱，更要赚健康”是杜总对每个大发人的要求和期望，也是公司“健康文化”所倡导的理念与目标。公司深切关怀员工身心健康，设立了很多福利政策，让大发人能够始终保持健康向上。
与此同时，杜总强调做人要有“良心”，要以德为先，加强道德修养，做到诚实守信，“先做人，再做事”，做一名称职的大发人。
理念是一个人的灵魂，企业理念是一个企业的灵魂。杜总的理念讲课，朴实有力，语言生动，事例精彩，言之成理，让员工们深受感动，获益匪浅。培训中贯穿的大发三大企业文化，更让新员工们对大发有了进一步的认知和了解。
